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Mär 09 2008
Neue Perspektiven in Veränderungsprozessen durch Prozessfotografie Drucken E-Mail
Geschrieben von Markus Püttmann   
Sonntag, 9. März 2008

menschengruppe "Jeder einzelne sieht in Fotos genau das, was gerade für ihn wichtig ist. Was erhält Ihre Aufmerksamkeit, wenn Sie dieses Foto sehen? Welche Hinweise ergeben sich daraus für Sie,  in dem Kontext, in dem Sie gerade tätig sind?  Lassen Sie uns bei Interventionen mit Fotos arbeiten!" (Markus Püttmann, Prozessfotograf) 

 

 

Neue Perspektiven?!

Gezielt eingesetzte Fotos sind in ihrer Wirkung sehr stark! Bei der Arbeit mit Menschen ist diese Wirkung von großem Nutzen. Fotos können Energieeinbrüche verhindern und emotionale Staulagen auflösen, die Kreativität in der Gruppe fördern, sowie das Klima in der Gruppe verbessern - Fotografien sind Quelle für positive Veränderungsenergie.

Die Prozessfotografie ist ein Angebot für Moderatoren und Organisatoren von (Großgruppen-) Konferenzen und Workshops im Kontext von Veränderungsprozessen in Unternehmen und mit Menschen.

Hinschauen!

Prozessfotografie ist ein neuer Weg, den Wert von Konferenzen und Workshops für alle Beteiligten - Moderatoren, Teilnehmer und Auftraggeber - nachhaltig zu steigern. Fotos zeigen auf, was die Menschen inspiriert und motiviert, was ihnen Freude macht. Und sie können  auf das hinweisen, was wir normalerweise nicht so gern anschauen - weil es stört, provoziert oder politisch unkorrekt ist. Gerade hier können zusätzliche und wichtige Informationen stecken.  Beide Aspekte in einen Entwicklungsprozess einbeziehen zu können, ist für die Entwicklung von Gruppen außerordentlich wichtig.

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Die Kamera macht Beziehungsmuster und inkongruente Botschaften sichtbar, die kein Prozessbeteiligter in voller Klarheit wahrnehmen kann. Wenn sich in den Gesichtern, Körperhaltungen und Interaktionen identische Züge offenbaren, dann ist das ein wichtiger Hinweis auf Prozesse hinter dem Prozess.

Die Prozessfotografie bringt solche Informationen ans Licht und führt zu einem neuen, überraschenden Blick auf die Realität. Sie hilft dem Moderator, die „Heißen Themen" (Hot Spots) im Prozess frühzeitig zu entdecken und in die Moderation zu integrieren. Die Prozessfotografie bietet zudem eine Chance für zielgerichtete, nachhaltige Interventionen. Fotos, die in den Prozess zurückgespiegelt werden, können die Teilnehmer sehr stark berühren und Reflexionen auslösen. So fördern sie die Wahrnehmungskompetenz in einer Gruppe.

Gekoppelt mit ausgewählten Interventionsmethoden ist die Prozessfotografie ein Werkzeug, das es erlaubt, sowohl mit kleinen, mittleren oder auch sehr großen Gruppen Entwicklungsprozesse zu bearbeiten. Im Ergebnis kann sich dadurch ein Gefühl von Gemeinschaft und Verbundenheit entfalten.

Auch für unbeteiligte Dritte bietet die Prozessfotografie einen unglaublich guten Einblick in den Ablauf und die Atmosphäre der Veranstaltung. Die Basis für eine nachhaltige Prozessdokumentation. 

Respektvoll!

In meine Arbeit bringe ich das Handwerkszeug und die Leidenschaft eines erfahrenen Fotografen - und meine langjährige Tätigkeit als Facilitator, Trainer und Coach mit ein. Ich lege größten Wert darauf, Menschen achtsam und respektvoll zu fotografieren - so, dass die Grenzen der Persönlichkeit und der Eigencharakter des Gruppenprozesses gewahrt bleiben.

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Bilder zeigen

  • Umarmungen und Händeschütteln bei der Begrüßung, der Blick geht zur Seite
  • Ein Buffet, dass nach 10 Minuten leer ist
  • Eine Gruppe, in der einige aktiv, viele inaktiv sind
  • Den Hauptredner, der in seiner Körperhaltung steif ist
  • Führungskräfte, die von den Mitarbeitern getrennt stehen
  • Teilnehmer, die sich warm anziehen
  • Strahlende Gesichter
  • Teamwork
  • Kreisformation von Menschengruppen
  • Abschied, herzlich und offen

Wie wir vorgehen werden

1. Auftragsklärung mit dem Auftraggeber

In einem Vorgespräch klären wir das Ziel unserer gemeinsamen Arbeit. Um eine intensive Wirkung mit den Fotos zu erzielen, ist es wichtig, den Fokus auf bestimmte Themen zu richten. Gemeinsam überlegen wir, wann und wie Bildfolgen in die Dramaturgie Ihrer Konferenz oder Ihres Workshops hinein passen.

2. Prozessfotografie im engen Austausch mit dem Moderator

Während der Veranstaltung bin ich offen und spüre gezielt nach Signalen, die den Prozess unterstützen können. Mit Hilfe von visuellen Projektionen und ausgewählter Musik fließen die Fotos in den Prozess ein und es entstehen so intensive Impulsräume. Nutzen Sie meine Kompetenz als Prozessmoderator für den engen Austausch unter Kollegen, um das Geschehen der Veranstaltung zu reflektieren. Hot Spots werden dadurch sehr früh für Sie sichtbar.

3. Nachgang

Sie erhalten das festgehaltene Bildmaterial, welches Ihrem Abschlussbericht Nachhaltigkeit gibt. Gerne stelle ich auch eine abschließende Bildpräsentation für Sie zusammen, die in Form eines Filmes gezeigt werden kann.

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Ihr Nutzen

Mit der Prozessfotografie

  • erhalten Sie neue Einblicke in den Prozess, den Sie begleiten und gestalten
  • bekommen Sie Anhaltspunkte für das weitere Vorgehen im Prozess
  • haben Sie einen erfahrenen Kollegen an der Seite, mit dem Sie Ihre Arbeit reflektieren können – währenddessen oder im Nachgang
  • liefern Sie den Teilnehmern Anlässe zum Hinterfragen und Neu-Bedenken von Gruppen- und Veränderungsprozessen – und der eigenen Rolle im jeweiligen sozialen Kontext
  • erstellen Sie eine aussagekräftige und attraktive Prozess-Dokumentation

Prozessfotograf

markus_puettmann Geboren an der Grenze zu den Niederlanden, aufgewachsen und Bankausbildung im Grenzgebiet. Nach dem Studium der Wirtschaftinformatik im In- und Ausland, auf der Grenze zwischen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und IT 7 Jahre als Projekt Manager und Change Manager bei der Deutsche Bank AG in Frankfurt unterwegs. Heute als Berater für Organisationsentwicklung tätig, wieder auf der Grenze zwischen dem harten und dem weichen Change.

Als Berater ist es mein zentrales Anliegen, Bewusstheit für das Emergierende im Unternehmenskontext zu schaffen. Während meiner beruflichen Karriere, qualifizierte ich mich als Business und Management Coach, Trainer, Systemischer Berater und als Facilitator in Integrative Leadership© (Basis: prozessorientierte Psychologie) weiter. Seit mehr als 15 Jahren lebe ich eine Leidenschaft zur Fotografie. Mein Thema: Menschen in Beziehungen.

Angekommen in einem neuen Grenzgebiet gehe ich mit der Prozessfotografie im Rahmen von Veränderungsprozessen neue Wege und biete mit Fotos einen Impulsraum, in dem transformatives Lernen möglich ist.  „Denn der Schlüssel zum Erfolg sind nicht Informationen. Das sind Menschen." (Lee Lacocca)

Kontakt

logo_impulsraumMarkus Püttmann
Görlitzer Str. 1
65779 Kelkheim (Taunus) 
T.     +49 . 61 95 . 75 86 26
F.     +49 . 61 95 . 72 56 94
M.    +49 . 1 79 . 59 01 569
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